如果你還在苦苦尋找靠譜的人力資源公司做社保代繳，一一聯(lián)系對比太過(guò)辛苦，那么這篇文章可以給你一些參考

作為一名有著(zhù)10年經(jīng)驗的人力資源從業(yè)者，因著(zhù)公司都有外地員工，要求在當地購買(mǎi)社保，所以與大大小小的人力資源公司都有過(guò)一定接觸，也有一定程度的了解

目前市場(chǎng)上操作代繳的人力資源公司主要分為兩種類(lèi)型，一是互聯(lián)網(wǎng)人力資源平臺，二是傳統的人力資源公司，不能草率的說(shuō)哪個(gè)類(lèi)型比較好，還是需要根據自己公司的規模、員工城市分布等等具體情況來(lái)進(jìn)行綜合判定選擇

當公司需要用到社保代繳，一般情況是：

公司初創(chuàng )，規模較小，人事沒(méi)有更多的精力來(lái)處理社保公積金的相關(guān)事宜，設置專(zhuān)門(mén)的崗位來(lái)處理成本又過(guò)高；

公司在除總公司所在地以外的其他城市也有員工分布，但沒(méi)有社保公積金戶(hù)頭，沒(méi)法給異地員工在當地購買(mǎi)社保公積金，異地員工的相關(guān)政策享受受到影響；

公司之前是以折現的形式將社保款項給到異地員工，存在很大的風(fēng)險，且不便于公司統一管理。

總之，找到人力資源公司代繳，不外乎就是為了省錢(qián)、省事、省心

然而事與愿違是常有的事兒，簽約之前說(shuō)的千好萬(wàn)好，到真正的合作階段，不知道什么時(shí)候就掉入事先被藏的好好的坑，因此在合作方的選擇上得慎之又慎。

上海力興人力資源服務(wù)公司是一家具備合法資質(zhì)的人力資源外包和勞務(wù)派遣雙重許可資質(zhì)外包公司，公司成立于2005年，注冊資金1000萬(wàn)，屬于上海市勞動(dòng)保障學(xué)會(huì )會(huì )員單位，提供上海社保代繳、上海公積金代繳、上海補充公積金、上海社保補繳等專(zhuān)業(yè)外包服務(wù)。