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退休條件規定

作者:admin    發(fā)布于:2014-01-25 14:00:31   

國務(wù)院國發(fā)[1978]104號文件,關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法

 

企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機關(guān)、群眾團體的工人,符合下列條件之一的,應該退休。

 

1. 男年滿(mǎn)六十周歲,女年滿(mǎn)五十周歲,連續工齡滿(mǎn)十年的。

 

2. 從事井下、高空、高溫、特別繁重力勞動(dòng)揮著(zhù)其它有害身體健康的工人。男年滿(mǎn)五十五周歲、女年滿(mǎn)四十五周歲,連續工齡滿(mǎn)十年的。

本項規定也適用于工作條件與工人相同的基層干部。

 

3. 男年滿(mǎn)五十周歲,女年滿(mǎn)四十五周歲,連續工齡滿(mǎn)十年的,由醫院證明,并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì )確認,完全喪失勞動(dòng)能力的。

 

1994滬府令63號文件、1997滬府令54號修正、1998滬府令59號文件修正

 

本辦法實(shí)施前參加工作、到達退休年齡時(shí)連續工齡(包括繳費年限)滿(mǎn)5年不滿(mǎn)10年的人員,應當退職;連續工齡滿(mǎn)5年、因病或者非因工致殘的在職人員,經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員為確認完全喪失勞動(dòng)能力的,可以退職。

 

注:1. “本辦法實(shí)施前”系指1992年底前工作;

    2. 按本市有關(guān)規定執行,辦理退職還須因病連續停止工作一年以上。男年滿(mǎn)50周歲,女年滿(mǎn)45周歲的人員。

 
 
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