根據規定因工死亡，其近親屬按照下列規定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金：

    1、喪葬補助金：標準為從業(yè)人員因工死亡時(shí)6個(gè)月的上年度全市職工月平均工資。

    2、供養親屬撫恤金：按照工傷人員死亡前12個(gè)月平均月繳費工資的一定比例，發(fā)給其生前提供主要生活來(lái)源、無(wú)勞動(dòng)能力的親屬。其中，配偶每月40%，其他親屬每人每月30%；孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準基礎上增加10%。核定的各供養親屬撫恤金比例之和不應高于100%。

    計發(fā)標準低于市人力資源社會(huì )保障局公布的最低標準的，按最低標準計發(fā)。

    工傷人員死亡前12個(gè)月平均月繳費工資高于本市職工平均工資300%的，按照本市職工平均工資的300%計算；低于本市職工平均工資60%的，按照本市職工平均工資的60%計算。

2013年4月1日起，供養直系親屬定期撫恤金人均最低標準調整為每人每月866元；屬孤寡老人或者孤兒的，其調整后的撫恤金標準不得低于952元/月。

3、一次性工亡補助金：從業(yè)人員因工死亡時(shí)上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。

注：工傷人員在停工留薪期內因工傷導致死亡的，其近親屬享受上述三項待遇。
　　致殘一級至四級的工傷人員在停工留薪期滿(mǎn)后死亡的，其近親屬享受喪葬補助金、供養親屬撫恤金兩項待遇。