摘要：上海勞務(wù)派遣公司勞務(wù)派遣服務(wù)內容：1. 勞動(dòng)合同簽訂。2. 薪酬福利：社保管理、員工福利保障、工資稅務(wù)管理。3. 員工管理：人事檔案管理、用/退工手續辦理、職稱(chēng)評審服務(wù)、集體戶(hù)籍管理、出具各類(lèi)人事證明、 辦理人才引進(jìn)、辦理《就業(yè)證》/《居住證》、員工活動(dòng)

上海勞務(wù)派遣公司勞務(wù)派遣服務(wù)內容：

1. 勞動(dòng)合同簽訂。

2. 薪酬福利：社保管理、員工福利保障、工資稅務(wù)管理。

3. 員工管理：人事檔案管理、用/退工手續辦理、職稱(chēng)評審服務(wù)、集體戶(hù)籍管理、出具各類(lèi)人事證明、 辦理人才引進(jìn)、辦理《就業(yè)證》/《居住證》、員工活動(dòng)。 

4. 政策咨詢(xún)：勞動(dòng)人事法律顧問(wèn)、代理勞動(dòng)爭議案件、審定各類(lèi)勞動(dòng)合同及規范性文件、 勞動(dòng)法律法規培訓、調解勞動(dòng)人事?tīng)幾h。

5. 培訓與員工發(fā)展：提供各類(lèi)培訓信息、員工職業(yè)生涯規劃、職業(yè)技能鑒定。 

6. 招聘與體檢：根據客戶(hù)公司需要招募派遣員工或客戶(hù)自行招募合適的派遣員工，為客戶(hù)企業(yè)提供勞動(dòng)人事、社會(huì )保障各項政策咨詢(xún)，解答和協(xié)調處理客戶(hù)提出的各種問(wèn)題，及時(shí)傳達最新政策法規和動(dòng)態(tài)信息。并組織面試通過(guò)員工到市甲等醫院辦理入職體檢。

7. 工傷申報：負責向政府申報派遣員工的工傷認定、理賠事宜。 

8. 勞務(wù)糾紛：為客戶(hù)提供風(fēng)險防范，提前預防各種勞動(dòng)爭議風(fēng)險的出現，當出現勞動(dòng)爭議的時(shí)候，為客戶(hù)解決各種問(wèn)題。勞動(dòng)法咨詢(xún)及為企業(yè)提供突發(fā)事件的處理建議。 向企業(yè)提供專(zhuān)業(yè)的勞動(dòng)法咨詢(xún)業(yè)務(wù)并協(xié)作企業(yè)處理突發(fā)事件。 

9. 上海勞務(wù)派遣公司增值服務(wù)：人事經(jīng)理沙龍、HR電子期刊。

勞務(wù)派遣服務(wù)優(yōu)勢：

1. 降低用人成本，精簡(jiǎn)操作流程。

2. 轉移勞動(dòng)風(fēng)險，避免勞動(dòng)糾紛。 

3. 減少員工流失，提高員工素質(zhì)